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济南低空经济发展有限公司
见习岗
薪酬福利：五险一金
发布时间：2025年6月10日
点击人次：492
岗位职责：
公司根据发展需要，计划招聘飞行技术、航空情报、航空管制、航空机电设备维修、航空气象、民航英语、地理信息系统等相关专业人员。见习期1年。见习期满后根据考核情况定岗。
岗位要求：
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，思想政治素质过硬；
（二）具有良好的道德品行和心理素质，无违法违纪行为；
（三）身体健康，无重大疾病，能够适应较强的工作负荷及较快的工作节奏，具备较强的抗压能力；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）全国普通高等院校应届毕业生；回国（境）后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生；国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实过工作单位，其档案仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届毕业生对待。
投递说明：
1.报名。应聘人员在线投递简历。请应聘者保证信息真实性，如信息失实，将取消应聘及聘用资格。
2.资格审查。公司对报名人员资料进行初步筛选，通知初步筛选合格人员在规定时间内提供相关资料（本人有效期内身份证、户口本、国家承认的学历证书、学信网下载打印的学籍备案表或教育部留学服务中心出具的学历学位认证书、1寸近期同底版免冠照片、职称（执业资格）等材料进行资格审查。
3.资格审查合格的进入综合考核环节。综合考核主要测试应聘者综合素质，包括专业技术水平、应变能力、团队意识、分析解决问题能力、执行能力、开拓创新能力等。
应聘人员未按时参加面试、体检视为弃权。应聘人员体检不合格或者体检过程中存在弄虚作假、隐瞒影响聘用的疾病、病史等违规行为，不予聘用或取消聘用。
4.面试结束后，根据面试成绩及体检结果，按照招聘计划确定考试合格人选，确定为拟聘用人员。
5.招聘相关面试、体检、录取通知等将通过电话、电子邮件或短信等方式告知，请保持通讯畅通，具体时间以通知为准，不通过者不再通知。
